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Unsere Werte und Maßstäbe

 

 

Verantwortung übernimmt bei uns jeder!

  

 

Wir begeistern unsere Kunden durch innovative Transport- & Systemlösungen sowie durch weltweit gepflegte Kundennähe und sichern dadurch unsere Marktführerschaft in spezifizierten Nischen.

 

Flexibilität, Schnelligkeit, Professionalität und Leistungsbereitschaft sind die wesentlichen Faktoren, um mit einem Team von höchst qualifizierten Mitarbeitern die Kundenerwartungen zu erfüllen.

 

Wir wollen als Partner unserer Kunden mehr als nur Lieferant sein.

 

Dieses Ziel kann nur gemeinsam erreicht werden und bindet neben unseren Mitarbeitern auch all unsere Zulieferer und die LKW-Produzenten mit ein.

 

Wir bekennen uns zur nachhaltigen Qualitäts-, Sozial, und Umweltverantwortung sowie zur Einhaltung der Richtlinien betreffend Compliance und der ILO Kernarbeitsnormen.

 

Unsere Verpflichtungen leiten sich aus diesen Verantwortungen ab.

 

Mit Hilfe eines integrierten Managementsystems, das alle relevanten Verantwortungen in einem System vereinigt, wird gewährleistet, dass alle Prozesse und Abläufe einer ständigen Beobachtung und Steuerung unterliegen und auch kontinuierlich verbessert werden.

 

Die Geschäftsführung lebt diese Qualitäts-, Umwelt- und Sozialverantwortung vor.

 

Der Firmeneigentümer, die Empl Privatstiftung, sichert langfristig ein erfolgreiches Bestehen des Unternehmens durch Bereitstellung der notwendigen Mittel und Heranziehung von Wirtschaftlichkeitsaspekten, welche sich in den Unternehmenszielen widerspiegeln.

 

Jeder Einzelne - Führungskräfte und Mitarbeiter - ist verpflichtet, sämtliche zur Erfüllung der Anforderungen notwendigen Maßnahmen einzuhalten und an der Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems bei EMPL mitzuarbeiten.

 

 

EMPL = nachhaltige Qualitäts-, Umwelt, und Sozialverantwortung

   

 

Kaltenbach, im Februar 2012

 

                                            Die Geschäftsführung